Kunnanvaltuusto
Pöytäkirja 28.04.2025/Pykälä 13

Kunnanhallitus 24.03.2025 § 55 

Valmistelija hallintojohtaja Jaana Kostiainen

Pyhännän kunnan ja kunnanjohtaja Samuli Yrjänän välinen johtajasopimus on hyväksytty kunnanvaltuustossa 30.09.2024.

Johtajasopimuksen mukaan kunnanjohtajan työn painopistealueet määräytyvät kuntastrategiassa, jonka voimassaoloaika on valtuustokausi. Painopistealueet määritellään valtuustokauden alussa ja vuosittaiset tavoitteet vuoden alussa pidettävässä kehityskeskustelussa.

Pyhännän kunnan kuntastrategia hyväksyttiin kunnanvaltuustossa 24.1.2022. Kuntastrategian ytimeksi on määritelty huolenpito ihmisistä, yrityksistä, ympäristöstä ja maineesta.

Kunnanhallituksen puheenjohtaja ja kunnanvaltuuston puheenjohtaja ovat käyneet johtajasopimuksen mukaisen kehityskeskustelun kunnanjohtajan kanssa 10.02.2025.

Asia käsitellään kunnanhallituksen puheenjohtajan selostuksen pohjalta.   

Päätösehdotus Kunnanhallitus merkitsee tiedokseen käydyn kehityskeskustelun ja kunnanjohtajan työn tavoitteet vuodelle 2025 ja esittää valtuustolle, että se merkitsee kehityskeskustelun tiedokseen.

Päätös Esitys hyväksyttiin. 

Kunnanvaltuusto 28.04.2025 § 13  

4/01.00.02/2024  

Asia käsitellään kunnanhallituksen puheenjohtajan selostuksen pohjalta.   

Päätösehdotus Valtuusto merkistee tiedokseen kunnanjohtajan kehityskeskustelun tiedokseen.

Päätös Merkittiin tiedoksi.